Een opvolger voor je stukadoors-, tegelzet- of afbouwbedrijf
Afbouwbedrijven met een vaste ploeg en opdrachtgevers (aannemers, badkamerzaken, particulieren) hebben werk voor jaren vooruit. De waarde zit in mensen en relaties; met een goede overdracht is dat prima over te dragen aan een voorman of een jonge ondernemer met een klein bedrijf.
- Goodwill
- 2 tot 3,5 keer
- de genormaliseerde jaarwinst
- Waar de koper voor betaalt
- De orderportefeuille, de onderhoudscontracten en de vaste ploeg.
- Doorlooptijd overdracht
- Zes maanden tot twee jaar; vaak gefaseerd.
Vuistregels uit de praktijk van kleine overnames, geen taxatie. Reken je eigen cijfers door met de gratis tool.
Doe de berekeningStukadoors-, tegelzet- en afbouwbedrijven en vergelijkbare bedrijven die een opvolger zoeken
Alles in bouw & installatieInstallatiebedrijf voor woningen, gespecialiseerd in warmtepompen
Installatiebedrijf voor particuliere woningen: cv, sanitair en sinds acht jaar vooral warmtepompen. Werkgebied is de eigen regio, binnen een half uur rijden. Zes monteurs en een werkvoorbereider. De jaaromzet ligt tussen € 500.000 en € 1 miljoen, met een orderportefeuille die meestal drie tot vier maanden vooruit loopt. Het bedrijfspand met loods is eigendom en kan mee verkocht of verhuurd worden. De eigenaar denkt aan overdracht binnen twee tot vijf jaar.
- Omzet
- € 500.000 – € 1 miljoen
- Team
- 5 – 9 medewerkers
- Sinds
- 2011
Schildersbedrijf met vaste VvE- en particuliere klanten
Schildersbedrijf dat binnen- en buitenwerk doet voor particulieren, VvE's en een enkele aannemer. Het buitenwerk bij de VvE's komt in cycli terug, waardoor het werk voor jaren vooruit bekend is. Zeven schilders in vaste dienst. De jaaromzet ligt tussen € 500.000 en € 1 miljoen. De eigenaar is zelf niet meer op de steiger te vinden en stuurt aan vanuit kantoor. Hij wil over twee tot vijf jaar overdragen.
- Omzet
- € 500.000 – € 1 miljoen
- Team
- 5 – 9 medewerkers
- Sinds
- 2001
Profielen met het label Voorbeeld zijn door ons geschreven om te laten zien hoe een profiel eruitziet.
Waar de waarde van een afbouwbedrijf in zit
- Vaste opdrachtgevers en onderaanneming met herhaalwerk.
- Ervaren vakmensen; specialismen (sierpleister, natuursteen, badkamers).
- Materieel en bussen.
- Naam en reviews die particulier werk binnenhalen.
Waar je bij de overname op moet letten
- Garanties op werk en aansprakelijkheid vastleggen.
- Personeel en zzp'ers: relaties overdragen.
- Onderhanden werk afrekenen.
- Seizoens- en conjunctuurgevoeligheid laten zien.
Wie neemt een afbouwbedrijf over?
Voormannen, zzp'ers die willen groeien, en collega-bedrijven.
Hoe wordt een afbouwbedrijf gewaardeerd?
Materieel tegen dagwaarde plus goodwill van één tot twee keer de winst bij personeel en vaste opdrachtgevers.
Dit is een indicatie op basis van gangbare praktijk, geen taxatie. Elke zaak is anders; voor een echte waardering kijk je naar drie jaar cijfers, de afhankelijkheid van de eigenaar en de staat van inventaris en contracten. Lees hoe een waardering werkt →
Veelgestelde vragen
Ik werk met zzp'ers. Is dat overdraagbaar?+
Ja, als de opvolger die relaties voortzet; introduceer hem vroeg.
Wat is een afbouwbedrijf waard zonder spullen?+
De klanten en de ploeg. Voor een jonge ondernemer is dat jaren voorsprong.
Zo werkt het voor jouw afbouwbedrijf
- 1. Anoniem aanmeldenBranche, provincie, grootte, termijn. Je naam blijft privé.
- 2. Kandidaten bekijkenWij lezen reacties na en sturen serieuze mensen door. Jij ziet wie ze zijn.
- 3. Jij zegt ja of neePas dan worden contactgegevens gedeeld. Gratis, zonder commissie.